Финансовый отчет за 2016 год
| Наименование праздника | Сумма израсходованных наличных средств |
| 8 Марта | 15195 |
| День дошкольного работника | 28075,84 |
| Поздравление Юбиляра Поздравление победителя конкурса «Психолог года» | 20001960 |
| Новый год | 23000 |
| Итого | 70230.84 |
— Доход денежных средств за 2016 год составил – 91 тысячу 851 рубль 00
— Расход денежных средств за 2016 год составил –70 тыс 230 рублей 84 коп
Остаток денежных средств на 1 января 2017 года — 22тыс. 400 рублей
В начале 2016 года в первичной профсоюзной организации нашего детского сада состояло — 49 человек, администрация – 3 человека, педагогов 20 человек , 14 мл воспитателей, узкие специалисты – 4, на конец 2016 и начало 2017 года наша численность возросла до 57 человек.
Основными целями профсоюза является представительство и защита социально – трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза.
На заседаниях профсоюзного комитета при составлении плана мероприятий определили, что задачи профсоюзного комитета направлены на:
- Сплочение Коллектива.
- Увеличению членства в профсоюзе.
- Защиту их социально-трудовых прав и профессиональных интересов.
Отчёт о проделанной работе за 2016 год
За 2016 год первичной профсоюзной организацией были охвачены все аспекты согласно плана работы первичной профсоюзной организации.
Работа профсоюзного комитета была направлена на:
-повышение жизненного уровня членов профсоюза;
-обеспечение защиты прав каждого члена профсоюза;
-создание хороших условий для отдыха членов профсоюза.
Было осуществлено:
— ежемесячное посещение профсоюзных собраний и слётов в Городском профсоюзе образования, участие в демонстрациях и т.д.
— подача заявки и распределение путевок в санатории юга.
— Проводились культурно массовые мероприятия и выезды: (поездка в Драматический театр, в археологический музей, Новогодний утренник для детей членов профсоюза, поздравление коллектива с праздниками и т.д.)
— проводится ежегодная работа со списками учётности сотрудников на улучшение жилищных условий;
— получена и выплачена квота;
— производилась выплата материальной помощи членам профсоюзного коллектива.
Важным направление в деятельности профкома является культурно-массовая работа: поздравление членов профсоюза с профессиональными и календарными праздниками, с юбилейными датами. Мы хотим, чтобы все работники: и весь персонал ДОУ, и администрация, и педагоги — были объединены не только профессиональной деятельностью, но и досугом, чтобы коллектив участвовал в жизни каждого сотрудника, помогал решать проблемы, радовался и огорчался вместе с ним.
Только в таком дружном коллективе есть место новым творческим начинаниям, профессиональному росту, прогрессивным идеям. Только в таком коллективе, где профком и администрация ДОУ заинтересованы в создании хороших условий труда для сотрудников, они будут чувствовать себя комфортно и уверенно