Наша первичная профсоюзная организация начала существовать с 2001 года и численность составляла 35 человек. В период объединения ДОУ с 2012 года до 2018 года численность варьировалась от 48% до 77%.
На сегодняшний день в Профсоюзе образования произошли большие изменения, что повлекло за собой модернизацию профсоюзных организаций.
Профсоюз звучит по новому – территория развития общественных инициатив и проектов.
Основными направлениями деятельности стали:
- Повышение социального и профессионального статуса педагогических работников;
- Развитие корпоративной структуры;
- Создание условий для развития молодежи, наставничества среди ветеранов педагогического труда;
- Развитие социального партнёрства;
- Развитие волонтёрского движения.
Характер нашей работы заключался в том, чтобы объединить усилия и создать благоприятный климат не только на работе но и в общественной жизни.
Проанализировав работу нашей профсоюзной ячейки за 2018 год, можно сказать следующее: «Мы старались соответствовать данным направлениям идя в ногу с новыми веяниями и проектной деятельностью городского профсоюза образования»
За 2018 год согласно нашему плану и плану работы Тюменской организации профсоюза образования были проведены мероприятия не только развлекательного характера, но также посещали форумы и встречи с различными делегатами, обсуждали вопросы социального характера, социального партнёрства из разных сфер жизнедеятельности.
Ежемесячно наша ППО посещали собрания для председателей профсоюзного комитета.
Первичной профсоюзной организацией нашего детского сада было проведено отчетное собрание за 2017 год.
Подписали соглашение по охране труда между администрацией и профсоюзным комитетом на 2018 год
Подали заявку на выделение путёвки на отдых членов ППО.
Провели работу по улучшению жилищных условий сотрудников, также тематическую самопроверку: «Соблюдение трудового законодательства при заключении и изменении трудовых договоров с работниками образовательных организаций».
Организовали поздравление членов ППО с 8 марта.
Участвовали в демонстрации к 1 мая и « Я выбираю Президента».
На заседание профсоюзного актива, мы приняли участие в Проект – сессии интерактивного формата под названием « Управление по результатам» в условиях изменений, во главе с новым председателем Тюменской городской организации Профсоюза работников образования и науки РФ Гнусаревой Любовь Александровной.
Организовали встречу с представителями страховой компании СОГАЗ.
Посетили открытое слушание по Проекту Бюджета города Тюмени на 2019-2021 года.
Принимали участие в Комплексной спартакиаде среди педагогов дошкольного образования, где основную поддержку нам оказывает городской профсоюз образования.
Поздравили наших ветеранов «С днем дошкольного работника» (октябрь 2018 г.)
Создали свой Совет ветеранов, председатель ветеран педагогического труда Крутикова Л.И. Посетили городской совет ветеранов педагогического труда.
Принимали участие в слёте молодых педагогов «Вектор успеха»
Ежемесячно посещали профактив в Департаменте образования г.Тюмени.
Городским комитетом профсоюза образования была создана страница в социальной сети VK, где наша ППО размещала информацию о проведенных мероприятиях.
Провели подготовку к Новогодним праздникам (сверка списков и выдача новогодних подарков для детей членов ППО)
Согласовали график отпусков работников ДОУ
Провели утренник для детей членов ППО.
Член нашей первичной профсоюзной организации Белоусова Анастасия Владимировна (музыкальный руководитель) стала победителем в номинации «Воспитатель года» и заняла 3 место. Во время конкурса участникам нужно было пройти конкурсные испытания, где профсоюз оказывал активную поддержку.
Наша ревизионная комиссия проработала весь год очень слаженно и ответственно, отслеживала все расходы и отчисления денежных средств.
Хотелось бы отметить высокий уровень профсоюзной работы в 2018 г. Сохраняя и приумножая наши силы, мы открыты новым решениям и возможностям.